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HR最怕遇到特别客气的求职者

来源:http://zhaopin.hhczy.com/ 时间:2018-05-23 作者:zmh

       假期,少不了朋友聚会,更少不了分享工作中的喜怒哀乐。

       在与朋友聚会聊天的时候,一位从事hr工作4年的朋友,这样略显无奈的叙述她的观点:“我真的超级害怕遇到那些特别客气的求职者,人家给你客气,你肯定也得给出相应的回音。套话说来说去,弄到最后,一场面试成了表扬大会,特别特别尴尬。”

       任何事情都有个度。过了,就会物极必反。

       虽然面试的时候适当客气很有必要,但客气过火却会给对方带来一定的困扰。即使面试官占据制高点,可这并不意味着我们需要卑躬屈膝。人是平等的。求职就如同恋爱,强求留不住爱人,只有靠个人魅力才能让感情长长久久。

       【面试礼仪的度】

       ·说话大方得体。一是态度诚恳、亲切;二是用语谦逊、文雅;三是声音大小要适当,语调应平和沉稳。

       ·自信却不自负。自信是建立在自己确有准备基础上的,而自负就是过高估计自己,这样做事往往失败。能自信而不自负,是非常好的一种品格,        这样的人,成功的几率相当大.

       ·严谨却不严肃。严肃是个表情符号,严谨却是个态度符号。在面试的时候,请注意保持你的微笑,给人以亲切感之余,用严谨的态度和词汇,表        达自己的观点。这样的方式,能让你面试分直线up。


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